Ben jij enthousiast over het dagelijks verbeteren van onze (HR) systemen en processen? Dan zoeken wij jou! Als je bij ons werkt betekent dit dat jij van grote betekenis bent om de transitie naar een optimale dienstverlening te maken. Een plek waar hard gewerkt wordt maar humor mag ook zeker niet ontbreken. We vinden het belangrijk dat je plezier hebt!
Werken als applicatiebeheerder Afas Profit
Als applicatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor een optimale inrichting, het continu verbeteren, beheren en door ontwikkelen van onze HR systemen (met name Afas, maar ook een aantal gekoppelde systemen) en – processen. Samen met je collega applicatiebeheerder volg je ontwikkelingen in functionaliteiten, zie je mogelijkheden en consequenties daarvan voor de organisatie en adviseer je over de prioritering ervan. Daarnaast adviseer, informeer en instrueer je de gebruikers over een juist gebruik van de applicaties.
Uitdagingen ga je graag aan en daarin toon je eigenaarschap en neem je geen genoegen met halve oplossingen. Je denkt en handelt vanuit de gebruiker en werkt nauw samen met andere teams (binnen en buiten onze afdeling HR).
Wat hebben wij jou te bieden?
Een uitdagende baan in een laagdrempelige organisatie, waar je jezelf kan zijn en veel ruimte is voor eigen inbreng. We zijn niet alleen bezig met vandaag maar ook met jouw toekomst. Je blijft jezelf ontwikkelen door scholing, onderlinge feedback en persoonlijke aandacht. Bij ons krijg je:
- een jaarcontract voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. Werktijden zijn in overleg;
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.192,- tot € 4.252,- (schaal 9 CAO Kinderopvang) op basis van een 36-urige werkweek; Er zal in 2024 tweemaal een cao-stijging plaatsvinden. Dit salaris ligt tussen de
€ 3.399,- en € 4.635,- bruto op basis van een 36-urige werkweek); - 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 3%;
- 210 vakantie- en verlofuren op jaarbasis (op basis van een 36-urige werkweek);
- een vergoeding van je reiskosten;
- een bijdrage in jouw pensioen bij PFZW en korting bij collectieve zorgverzekeringen;
- een bijdrage aan je maandelijkse sportabonnement en een fietsplan waarmee het financieel aantrekkelijker wordt om een fiets te kopen;
- passie voor productiviteit om het werk slimmer en leuker te maken voor de organisatie en je collega’s.
Als werkgever vinden wij het belangrijk dat je kunt blijven leren en ontwikkelen en dat je daar ook de tijd voor krijgt. Bij Kind & Co Ludens hebben wij speciaal voor alle werknemers Het Leerplein! Een online leeromgeving waar je korte filmpjes kunt bekijken, interessante artikelen kunt lezen en uitgebreide online trainingen kunt volgen. Onder andere zijn hier trainingen voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast is er ruimte voor jouw vakinhoudelijke ontwikkeling.
Je past perfect bij ons want je:
- hebt HBO werk- en denkniveau en met een afgeronde relevante HBO opleiding;
- hebt kennis van Afas Profit als applicatiebeheerder;
- bent ervaren in het doorgronden en optimaliseren van processen;
- beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
- stelt het primaire proces voorop, kan informatie en behoeften uit de organisatie ophalen én je hebt de kennis en kunde om de applicatie op een toekomstbestendige wijze te in te richten en te onderhouden;
- voelt je thuis in een informele en ontwikkelingsgerichte organisatie.
Kind & Co Ludens
Bij Kind & Co Ludens maken we gezamenlijk maatschappelijke impact: we bouwen aan een duurzame samenleving waar alle kinderen de kans krijgen om hun talenten spelenderwijs te ontdekken. Samen met onze 2.700 deskundige en betrokken medewerkers, die elke dag met passie hun werk doen, zijn we er voor de kinderen én ouders. We zijn een maatschappelijke kinderopvangorganisatie, zonder winstoogmerk, we handelen professioneel en we kijken niet alleen naar vandaag, maar zijn ook bezig met morgen.
Laat ons jouw talent zien!
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? We maken graag kennis met je. Klik op de blauwe knop ‘Solliciteer nu’ en vul het sollicitatieformulier in. Neem voor vragen over de vacature contact op met Dominique Beemer, Teamleider HR administratie, op telefoonnummer 06-45 77 28 77 of met Petra Beijaard, Recruiter, op telefoonnummer 06-45 33 84 56. Zij vertellen je graag meer over de functie!
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Om te solliciteren ga naar deze webpagina werkenbijkindencoludens.nl.
