Clustermanager Locatie De Harlekijn (Gouda, 32-36 uur per week)

Je bent een ware verbinder. Van mens en organisatie. Met jouw leiderschap en enthousiasme breng je onderwijs en kinderopvang samen. Eén organisatie. Eén team. Een fijne samenwerking. Vind jij het een uitdaging om hier actief aan bij te dragen? Dan zoeken wij jou. Voor onze opdrachtgever Quadrant Kindercentra zijn wij op zoek naar een:

Clustermanager Gouda – Locatie De Harlekijn 

• 32-36 uur per week
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Schaal 10, cao kinderopvang (€ 3.799,- tot € 5.167,- bruto per maand op basis van 36 uur)
  HBO
• Gouda

Wat ga je doen?
Leiderschap tonen en verbinden. Dat is wat je gaat doen. Als clustermanager ben je verantwoordelijk voor het versterken van de samenwerking en stabiliteit binnen Cluster Noord, met locatie De Harlekijn als grootste locatie. Het cluster bestaat uit zes locaties en biedt verschillende soorten opvang, waaronder groepen met een antroposofische aanpak. Samen met een senior medewerker en een pedagogisch coach werk je aan het bouwen van een toekomstbestendig team en focus je op:

• Het verbeteren van de samenwerking en verbinding binnen een team dat bestaat uit ervaren krachten en jong talent.
• Het versterken van personeelsplanning en het behoud van medewerkers, met een focus op verantwoordelijkheid en groei.
• Het benutten van groeimogelijkheden, zoals de uitbreiding van de vrije school en optimalisatie van babygroepen.
• Het doorvoeren van een cultuurverandering door het creëren van open communicatie.
• Met jouw inspirerende aanpak bied je zowel strategisch als operationeel leiderschap, waarbij je ruimte creëert voor kwaliteit en betrokkenheid, zowel binnen het team als naar ouders toe.

Wat breng je mee?
Verbinding. Stabiliteit. Duidelijkheid. Dat ben jij. Met jouw coachende leiderschapsstijl weet je een team te inspireren en te ondersteunen in tijden van verandering. Je biedt structuur en zet een heldere koers uit. Je bent niet alleen in staat om belangrijke zaken te signaleren, maar ook om verbeterpunten helder te formuleren en concrete verbetervoorstellen uit te werken. Met jouw proactieve houding neem je het initiatief om processen te verbeteren en draag je bij aan de verdere groei en ontwikkeling van de organisatie. 

• HBO+ werk- en denkniveau.
• Minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie.
• Sterke vaardigheden op het gebied van teamontwikkeling en personeelsbehoud.
• Kennis van kinderopvang en/of antroposofische werkmethodieken is een pré.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel naar medewerkers als ouders.
• Flexibiliteit en oplossingsgerichtheid: jij denkt altijd in kansen.

Wie zijn wij?
Quadrant Kindercentra heeft het doel om zonder winstoogmerk een gevarieerd aanbod te realiseren van verschillende vormen van kinderopvang voor kinderen van 0 tot 13 jaar op een pedagogisch en educatief verantwoorde wijze. Zij doen dat op verschillende locaties voor kinderopvang waar we de kwaliteit te bewaken, de ontwikkeling van kinderen stimuleren, overleg voeren met ouders en verzorgers van de kinderen en samen werken met andere organisaties op het gebied van kind- en jeugdzorg.

Aanbod

• Een functie voor 32-36 uur per week.
• Een salaris in schaal 10 van de cao kinderopvang, € 3.799,- tot € 5.167,- bruto per maand (op basis van 36 uur per week).
• 8% vakantietoeslag, uitbetaald in mei en 4% eindejaarsuitkering, uitbetaald in december.
• Vitaliteitsbudget (o.a. gratis sporten!), een fietsplan en leuke voordelen in de personeelsvoordeelwinkel.
• Een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen inbreng.

Solliciteren bij
Word je enthousiast van deze uitdagende functie? We maken graag kennis met je, dus klim vooral in de pen! Je kunt je CV en motivatie sturen naar Raghda El Hri. Bellen mag uiteraard ook. Tot gauw!

raghda@kekz.nl
070-2055768