Pedagogisch medewerker KDV Olleke Bolleke

Als pedagogisch medewerker bij Kinderdagverblijf Olleke Bolleke creëer jij dagelijks een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving waarin kinderen van 0 tot 4 jaar zich spelenderwijs kunnen ontwikkelen. Op de babygroep met kinderen van 0 tot 3 jaar bied je samen met je collega’s warmte, aandacht en ruimte om te ontdekken in hun eigen tempo. Geen kind is hetzelfde, en daarom kijk jij per kind per dag wat nodig is om het beste uit zichzelf te halen. Met jouw kennis en ondersteuning stimuleer je hun groei, bijvoorbeeld door samen liedjes te zingen die de woordenschat vergroten of door spellen aan te bieden die de motoriek uitdagen.

Er is volop ruimte om samen op ontdekking te gaan, zowel binnen in de speelhoeken als buiten in de natuurlijke omgeving. Met thema’s, activiteiten en materialen die aansluiten bij de belevingswereld van de kinderen stimuleer je hun groei en nieuwsgierigheid. Daarnaast zorgen we regelmatig voor bijzondere ervaringen, zoals uitstapjes in de buurt zodat kinderen de wereld om hen heen leren kennen. Dankzij ons open-deuren-beleid begeleid je kinderen in verschillende ruimtes en groepen, wat zorgt voor een afwisselende en dynamische werkdag. 

Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?

Wij zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker die met enthousiasme en zorg onze kinderen begeleidt. Jij ziet waar een kind behoefte aan heeft en weet hoe je een omgeving creëert waarin ze optimaal kunnen opgroeien. Je kan 36 uur per week bij ons komen werken op dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag. Je komt te werken op de twee babygroepen 'Nijntje' en 'Beer'.  Wil je liever minder dagen werken, dan is dat natuurlijk ook bespreekbaar. De werktijden liggen tussen 07:00 en 18:30 uur. 

Kun je meer vertellen over het team? 

Je komt terecht in een hecht team pedagogisch medewerkers die nauw samenwerken. Er zijn altijd collega's om mee te sparren. We zorgen samen voor een fijne werksfeer waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. 

Waar kom je te werken? 

Onze KDV bestaat uit meerdere groepen waar per dag een wisselend aantal kinderen wordt opgevangen. Je vindt onze locatie in de Meern op Mereveldlaan 10a. Zien we je snel?  

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding. 
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.  
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).  
• Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst? 
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.

• Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck. 
• Aanvullende kwalificaties en certificaten. Je bent in het bezit van een certificaat ‘Werken met 0-jarigen' (IKK Babyscholing) of vergelijkbaar. 
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je. 
• Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis IKK. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen. 
• Kennis van de wonderlijke ontwikkeling van kinderen. Jij weet je precies wat zij nodig hebben. 
• Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is. 

Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe leuk werken bij gro-up is! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op. Nu al een vraag? Bel of app met onze recruiter Marinke op het nummer 06 51 30 49 40. 

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!