Bij de locaties van gro-up is geen dag hetzelfde. Van sport en spel tot het bedenken van uitdagende activiteiten: hier kun jij je creativiteit helemaal kwijt. Je weet kinderen op een natuurlijke manier te enthousiasmeren en motiveren. Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en inspirerende omgeving waar ieder kind zichzelf kan zijn. Omdat geen kind hetzelfde is, speel jij in op de behoeften van elk kind, zodat ze het beste uit zichzelf kunnen halen.
Werken bij BSO Het Ritme en BSO De Sleekoepel is leuk omdat geen dag hetzelfde is en er altijd iets te beleven valt, van sport en creatieve activiteiten tot leuke uitstapjes. Je werkt in een omgeving waar kinderen zich breed kunnen ontwikkelen en waar hun eigen ideeën en inbreng echt serieus worden genomen. Daarnaast is er veel aandacht voor het individuele kind, waardoor je een sterke band opbouwt en echt het verschil kunt maken. De samenwerking met collega’s, scholen en andere locaties zorgt voor afwisseling en een fijne teamspirit. Ook de mooie binnen- en buitenruimtes maken het werken inspirerend en plezierig.
Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?
Wij zoeken een enthousiaste pedagogisch medewerker die het leuk vindt om op vaste werkdagen, maar flexibel, te werken op de verschillende groepen van onze twee locaties. Op BSO Het Ritme gaat het om twee reguliere groepen en één plusgroep, en op BSO De Sleekoepel om drie groepen. Ben je daarnaast ook flexibel inzetbaar op het KDV? Dat is een mooie extra! Het gaat om 16 uur per week op maandag, dinsdag en donderdag. Wil je meer uren werken? Dan kijken we graag samen naar mogelijkheden op woensdag en vrijdag.
Kun je meer vertellen over het team?
Het team van BSO Het Ritme en BSO De Sleekoepel is betrokken, enthousiast en veelzijdig. We werken samen op verschillende groepen en locaties, waarbij flexibiliteit en collegialiteit centraal staan. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en samenwerking met collega’s, scholen en andere partners. Zo creëren we een warme, professionele en inspirerende omgeving voor zowel kinderen als medewerkers.
Waar kom je te werken?
Onze locaties bestaan uit meerdere groepen waar per dag een wisselend aantal kinderen wordt opgevangen. Je vindt onze locaties in Rotterdam in de wijk Hillegersberg-Schiebroek, goed te bereiken met het OV en de auto. Zien we je snel?
- Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding.
- Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
- Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).
- Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst?
- De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.
- Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck.
- Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.
- Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis IKK. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen.
- Creativiteit, initiatief en energie. Samen met de kinderen maak jij van elke dag een feestje.
- Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is.
Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe leuk werken bij gro-up is! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app Sanne via 06 13 38 51 59.
Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!
Om te solliciteren ga naar deze webpagina mijn.werkenbijgro-up.nl.

