Op de peuteropvang, ook wel peuterspeelzaal genoemd, bied je kinderen tussen 2 en 4 jaar een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving. Op onze VE-locatie werk je met een educatief programma dat hen voorbereidt op de basisschool. Met jouw kennis en ondersteuning help je peuters de wereld te ontdekken en zich op sociaal, emotioneel en motorisch vlak te ontwikkelen.
Natuurlijk is geen kind hetzelfde. En daarom ben jij zo belangrijk: jij kijkt per kind per dag wat nodig is. Zodat zij het mooiste uit zichzelf kunnen halen.
Peuteropvang Rodari vind je in het mooie pand van de OBS Jan Antonie Bijloo in Rotterdam-Prinsenland. Binnen is het heerlijk spelen in onze lichte groepsruimtes, ingericht in de rustige, natuurlijke stijl van gro-up. Toch zijn we het liefst buiten! Frisse lucht, ruimte om te ontdekken en een veilige, afgesloten speelplek voor de jongste kinderen, dat maakt elke dag een klein avontuur. Wij werken volgens de VE methode Uk & Puk.
Wat zoeken jullie in een nieuwe collega?
We zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker die ervaring heeft op een peuteropvang of een peutergroep. Je hebt je VE certificaat al op zak, of je bent bereid om deze te behalen. Naast je werk op de groep is het belangrijk dat je samenwerkt met de basisscholen en het gesprek aan gaat. Je bent een echte sparringpartner en netwerker!
Wij hebben een vacature voor 17 uur per week, verdeeld over vier ochtenden op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag. De werktijden zijn van 8:15 uur tot 12:30 uur.
Kun je meer vertellen over het team?
Werken bij gro-up betekent werken in een gezellig team van collega's! Bij peuteropvang Rodari delen wij het pand met de BSO. Daarom is er altijd wel een pedagogisch professional om mee te sparren.
Daarnaast werk je samen met andere zorgprofessionals om de ontwikkeling van elk kind optimaal te begeleiden. Zo zorgen we er samen voor dat ieder kind een fijne en kansrijke start krijgt!
Waar kom je te werken?
Wij delen onze campus met OBS Jan Antonie Bijloo en het Thorbecke College. De samenwerking is hecht: we werken met dezelfde thema’s, vieren samen feestdagen en groeien stap voor stap naar een integraal kindcentrum (IKC). Je vindt onze locatie in Rotterdam in de wijk Prins-Alexander aan de Rodaristraat 31. Zien we je snel?
- Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren bij een werkweek van 36 uur. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding.
- Een jaarcontract op basis van jouw wensen. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
- Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).
- Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst?
- De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.
- Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck.
- Aanvullende kwalificaties en certificaten. Om te werken op de VE-locatie ben je in het bezit van een VE-certificaat.
- Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.
- Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis VE en hebt aantoonbaar 3F taalniveau. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen.
- Eerdere ervaring in werken met kinderen is een pluspunt. Het juiste diploma en motivatie is natuurlijk het belangrijkst. Jij vindt werken met kinderen het leukste dat er is.
Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Vul het sollicitatieformulier hieronder in of solliciteer via de WhatsApp-button en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app Simone via 06 22 06 30 83.
Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!
Om te solliciteren ga naar deze webpagina mijn.werkenbijgro-up.nl.
