Pedagogisch medewerker BSO/PO Da Vinci

Wij zijn op zoek naar een pedagogisch professional voor 16 tot 24 uur per week, die met plezier werkt met jonge kinderen. Je werkt op vaste dagen en locaties, wat zorgt voor duidelijkheid en een fijne structuur in je werkweek. Op de maandag, dinsdag en vrijdag wordt je ingezet bij peuteropvang Da Vince. Daarnaast ga je op vrijdag middag aan de slag op de BSO. In deze afwisselende functie combineer je het werken met peuters en schoolgaande kinderen, waardoor geen dag hetzelfde is.

Bij gro-up is geen dag hetzelfde. Of je nu op de BSO of peuteropvang staat, je bedenkt steeds weer leuke, leerzame activiteiten en organiseert sport- en spelmomenten waarin kinderen kunnen ontdekken en groeien. Je krijgt volop ruimte om je creativiteit in te zetten. Kinderen inspireren en motiveren gaat jou natuurlijk af. Samen met je collega’s zorg je voor een veilige, warme en stimulerende omgeving waarin elk kind zich gezien en welkom voelt.

VE-certificering en taalniveau 3F zijn verplicht.

Bij Da Vinci is leuk omdat je elke dag bijdraagt aan de ontwikkeling en het plezier van jonge kinderen. Er heerst een warme, betrokken sfeer waarin collega’s goed samenwerken en elkaar ondersteunen. 
We werken erg nauw samen met de school waar we het pand mee delen. We organiseren samen feestjes, evenementen, activiteiten en inhoudelijke werkgroepen.

Wat zoeken jullie in een nieuwe collega? 

Wij zijn op zoek naar een pedagogisch professional die met enthousiasme en zorg onze kinderen begeleidt. Jij ziet waar een kind behoefte aan heeft en weet hoe je een omgeving creëert waarin ze optimaal kunnen opgroeien. 
Je bent in het bezit van een VE-certificaat en je voldoet aan de 3F VE taaleis (spreken, gesprekken voeren, luisteren en lezen). 

Kun je meer vertellen over het team? 

Je komt terecht in een hecht team van pedagogisch medewerkers die nauw samenwerken. Er zijn altijd collega's om mee te sparren. We zorgen samen voor een fijne werksfeer waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. 

Waar kom je te werken? 

Je vindt onze locatie in Den Haag in de wijk Moerwijk aan de Erasmusweg 68, Den Haag/Moerwijk. Goed te bereiken met het OV en je kunt gratis parkeren voor de deur! Zien we je snel?

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6. Daarbij heb je ook 210 verlofuren. De trede bepalen we aan de hand van jouw ervaring en opleiding. 
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging. Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.  
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Met o.a. reiskostenvergoeding, een fietsplan, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor je eigen kind(eren).  
• Een persoonlijk 100 dagen onboarding programma. Want een goed begin is het halve werk. Zien we jou bij de volgende introductiebijeenkomst? 
• De ruimte om het mooiste uit jezelf te halen. Bijvoorbeeld door middel van (bij)scholing en trainingen via onze eigen gro-up Academie.   

• Een geschikt diploma volgens de cao Kinderopvang. Zonder diploma kun je helaas niet aan de slag. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diplomacheck. 
• Je beschikt over een VE-certificaat. We hebben op deze locatie niet de mogelijkheid om een VE opleiding te bieden. 
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Om te registreren in het Personenregister Kinderopvang. Als je deze nog niet hebt, vergoeden wij deze voor je.  
• Je spreekt goed Nederlands. Je voldoet aan de taaleis IKK en hebt aantoonbaar 3F taalniveau. Zo kun je goed communiceren met collega's, ouders en kinderen.  
• Kennis van de wonderlijke ontwikkeling van kinderen. Jij weet je precies wat zij nodig hebben. En vindt werken met kinderen het leukste dat er is.

Wacht niet te lang, want voor je het weet is het plekje op jouw ideale locatie al vervuld. Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe leuk werken bij gro-up is! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op. Eerst nog wat vragen? Bel of app recruiter Yvonne via 06 23 54 81 26. 

Zijn we na een telefonische intake allebei enthousiast? Dan plannen we een gesprek op locatie. Voelt het daarna nog steeds goed? Dan volgt het arbeidsvoorwaardengesprek en kun je al snel beginnen op jouw nieuwe werkplek!