Pedagogisch medewerk(st)er kinderopvang – Bij de meiden – Hoogeveen

Bedrijfsomschrijving

Bij de meiden Kinderopvang biedt sinds 1 januari 2017 kinderopvang, voorschoolse, naschoolse en buitenschoolse opvang aan voor kinderen in de leeftijd van 0-13 jaar. Belangrijke uitgangspunten van Bij de meiden Kinderopvang zijn;

Elk kind is uniek

Iedereen is welkom

Samen groeien en leren.

De opvang vindt plaats in een huiselijke en gezellige sfeer waardoor ieder kind zich veilig, vertrouwd en thuis kan voelen bij ons. Hierdoor kunnen de kinderen zich optimaal ontwikkelen.

Wij werken nauw samen met ouders/verzorgers zodat wij de begeleiding en verzorging keer op keer kunnen optimaliseren. Dit zorgt voor goede en laagdrempelige communicatie tussen ouders en pedagogisch medewerkers.

Vacaturetekst

Wegens toenemende drukte en zwangerschapsverlof van een collega zijn wij per direct op zoek naar een Pedagogisch Medewerk(st)er op basis van vaste uren (twee middagen en een hele dag, met eventuele uitbreiding).

Dit vragen wij:

Jij kan oplossingsgericht werken, bent zelfstandig, creatief en een echte teamspeler. Je neemt initiatieven met betrekking tot de begeleiding en verzorging van de kinderen maar ook richting jouw collega’s. Je hebt ervaring in de kinderopvang waardoor je weet hoe je op een speelse, actieve manier kinderen kan betrekken in activiteiten om de ontwikkeling te stimuleren en je kan dit vastleggen. Daarnaast heb jij de onderstaande functie eisen in bezit:

  • SAW PW/SPW-niveau 3/4
  • Teamspeler
  • Diploma babyscholing is een pre
  • Nederlands 3F
  • EHBO-kinderen
  • Beschikt over een rijbewijs en auto
  • Flexibel inzetbaar

Dit bieden wij:

Een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden door het volgen van scholing, coaching en cursussen om jezelf door te kunnen ontwikkelen, de ruimte voor eigen inbreng en een betrokken en fijne werksfeer binnen het team. Daarnaast krijg je bij ons een tijdelijk contract met vaste uren met kans op verlenging en eventuele uitbreiding van uren. Het salaris wordt vastgelegd volgens de schaal die wordt benoemd in het CAO Kinderopvang.

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Flexibele werkuren
  • Vakantiegeld

Contractduur 12 maanden

Parttime uren: 15-20 per week

Deadline sollicitaties: 24-10-2020

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Tijdelijk

Licentie en/of certificaat:

  • VOG (Vereist)
  • Baby scholing (Aanbevolen)
  • EHBO voor kinderen (Aanbevolen)

Taal:

  • Nederlands 3F (Aanbevolen)

Thuiswerken:

  • Nee

Source:

Breng anderen op de hoogte en deel deze pagina