Manager KC te Venlo (36 uur). – Spring Kinderopvang – Venlo

  • Part Time
  • Venlo

Wat ga je doen

Als manager kinderopvang ben je hèt gezicht voor alle facetten van je locatie(s). Je bent verantwoordelijk voor het algehele pedagogische klimaat, het realiseren van de werkplannen, een gezonde financiële bedrijfsvoering en je geeft leiding aan je teams van pedagogisch medewerkers die zorgdragen voor de dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van een groep kinderen in een kindcentrum. De doelgroep en soort opvang is divers, zoals kinderdagverblijven, buitenschoolse opvang en peuteropvang. Voor ouders ben je het primaire aanspreekpunt over o.a. de dienstverlening en de commerciële afspraken. Als contactpersoon voor het IKC en de GGD vertegenwoordig je de organisatie op lokaal niveau. Voor de lokale verankering en vanuit ondernemerschap ben je de initiatiefnemer en kartrekker in alle relevante netwerken rondom het kindcentrum.

Wie ben jij

Voor een adequate invulling van deze uitdagende functie beschik je over een afgeronde HBO-opleiding en circa 5 tot 15 jaar ervaring als manager. Je schakelt gemakkelijk van tactisch naar operationeel niveau. Een coachende, transparante en situationeel gerichte managementstijl combineer je met zakelijkheid en resultaatgerichtheid. Je bent een pro-actieve, toegankelijke manager. In de gemeente Venlo ben jij geen vreemde en weet je jouw netwerk in te zetten.

Er heerst een open en persoonlijke cultuur, met weinig hiërarchische lagen. Als manager bij Spring kies je voor onze te gekke organisatie en wij kiezen voor jou! De ultieme drive en mentaliteit om elke dag het verschil te maken voor de kinderen maakt ons onderscheidend. Samen werken we elke dag aan 1 doel: het leveren van een fantastische dienstverlening.

Deze spirit heb jij ook! Je zoekt een plek waar jij het verschil mag maken. De plek met vrijheid en verantwoordelijkheid waar jij je in thuis voelt. Natuurlijk kijken wij naar jouw kennis en ervaring maar ook waar jouw persoonlijkheid en motivatie het uiteindelijke succes bepalen. We bieden mooie kansen in een fantastische, groeiende organisatie.

Wat bieden wij:

De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO kinderopvang. Het salaris is ingedeeld conform functieschaal 11 van de CAO Kinderopvang. Spring biedt interessante secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiscaalvriendelijke fiets, Een fitnessarrangement, weekendje weg etc. Zorg jij voor nieuwe collega’s? Dan staat hier iets tegenover!

Hoe kun je reageren?

Ben je enthousiast en geïnteresseerd? Reageer dan vóór 01 november 2020. Stuur jouw sollicitatie via www,spring-kinderopvang.nl. Vermeld vacaturenummer: 202000101. Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Steffi van Beek, Recruitment, tel. 06 -11958960.

Soort dienstverband: Fulltime, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd

Source:

Breng anderen op de hoogte en deel deze pagina