Beleidsadviseur Welzijn – Gemeente Landerd – Gemeente Landerd

Werken bij de gemeente Landerd betekent: werken in kleine teams, brede functies, korte lijnen en een grote mate van verantwoordelijkheid en flexibiliteit. De gemeente Landerd kenmerkt zich door haar familiecultuur en betrokken medewerkers en daar zijn we trots op!

Per 1 januari 2022 gaan de gemeente Landerd en de gemeente Uden samen één gemeente vormen. Als medewerker binnen de gemeente Landerd ben je niet alleen op de hoogte van de laatste ontwikkelingen maar kun je hier ook actief aan bijdragen. En zeg nou eerlijk, wat is er mooier dan een bijdrage te kunnen leveren aan de ontwikkeling van een nieuwe gemeentelijke organisatie?

Tot dat moment van samengaan hebben we in Landerd een vacature voor een

Beleidsadviseur Welzijn

Met als aandachtsgebied onderwijs en educatie

26 uur per week tot 31 december 2021

(eventueel uit te breiden tot 36 uur per week)

Het aandachtsgebied onderwijs en educatie kent de volgende onderwerpen: passend onderwijs, peuteropvang, onderwijsachterstandenbeleid (voor- en vroegschoolse educatie en de taalklas), onderwijshuisvesting, leerlingenvervoer, volwasseneducatie/laaggeletterdheid.

Deze onderwerpen kennen elk hun eigen ontwikkelingen en dienen daarnaast te worden geharmoniseerd, in samenwerking met de gemeente Uden.

Hiermee geven we een doorkijk in de ontwikkelingen en de inhoud van je takenpakket:

  • vanaf 1 januari 2021 worden de uren voor Voorschoolse Educatie (VE) van rijkswege uitgebreid van 10 naar 16 uur per week per kind. De invoering van deze uitbreiding moet nu samen met de partners en met de gemeente Uden vormgegeven worden.
  • Voor leerlingenvervoer geldt een regionale samenwerking op de inkoop van het vervoer en eigen regels voor beide gemeenten in de uitvoering. Ook de uitvoering is verschillend georganiseerd. Het afdoen van bezwaar en beroep op dit onderwerp hoort ook in je takenpakket.
  • Voor laaggeletterdheid geldt dat er samen met de gemeente Uden gewerkt wordt aan de oprichting van een taalhuis/taalpunt met als doel mensen via deze weg beter in staat te stellen mee te doen. Hierbij onderzoeken we ook de verbinding met de nieuwe wet inburgering.
  • Op het gebied van passend onderwijs hebben de gemeenten en samenwerkingsverbanden de samenwerking gezocht om uitvoering te geven aan de Wet Passend Onderwijs en de jeugdwet. Er is een gezamenlijk projectplan opgesteld waarin diverse thema’s aan de orde komen zoals de verbinding tussen jeugdhulp en onderwijs, dyslexie en leerlingenvervoer. Samen met Uden werken wij het thema ‘elkaar kennen en ontmoeten’ nader uit.
  • Daarnaast onderhoud je de contacten met de besturen van het basisonderwijs en de directeuren van de basisscholen.

Je komt te werken in een team beleidsadviseurs. Omdat gemeente Landerd een relatief kleine gemeente is hebben de adviseurs een breed takenpakket. We bewaken met elkaar de samenhang. Je bent bereid ook verder te kijken dan je eigen beleidsveld en je helpt je collega’s door te sparren en ze soms ook letterlijk werk uit handen te nemen. Zoals zij dat ook bij jou doen. Het komende jaar staat in het teken van de samenwerking met gemeente Uden op weg naar de nieuwe gemeente Maashorst. Kortom een mooie uitdaging waarin je jezelf ook verder kunt ontwikkelen!

Wie wij zoeken

  • Je kunt complexe processen vereenvoudigen en creëert voorwaarden voor succes
  • Je bent iemand die veel wil leren en je bent nieuwsgierig
  • Je schrijft gemakkelijk en bent communicatief sterk
  • Je hebt een hands-on mentaliteit en bent stressbestendig
  • Je houdt van samenwerken en zoekt de verbinding
  • Je bent flexibel
  • Je bent direct inzetbaar

Je achtergrond

  • Je hebt minimaal HBO-niveau
  • Inhoudelijk ben je bekend met het gemeentelijke beleidsterrein onderwijs en educatie of heb je aantoonbare affiniteit hiermee
  • Je hebt bestuurlijke (politieke) sensitiviteit

Wij bieden

  • Een uitdagende functie in een dynamische omgeving voor minimaal 26 uur in de week ( eventueel uit te breiden naar 36 uur in de week) waarin ruimte is voor eigen initiatief;
  • Een salaris van maximaal € 4494,00 (schaal 10, max) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. De inschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring;
  • Een individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris;
  • Voldoende ruimte voor ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden;
  • Een interessant netwerk
  • Een platte organisatiestructuur, informele werksfeer en niet te vergeten leuke collega’s;
  • Elke dinsdag een dagverse soep;
  • Een bootcamp op donderdagmiddag georganiseerd door onze eigen buurt- en sportcoach;
  • Bij vacatures kun je als interne kandidaat mee solliciteren.

Inlichtingen en sollicitatie

Voor inlichtingen over deze functie kun je terecht bij Riny Coenders, hoofd afdeling Samenleving, telefoonnummer 0486 – 458111.

Source:

Breng anderen op de hoogte en deel deze pagina