Arbeidsmarktcommunicatie Specialist (32-36 uur)

Wil jij bijdragen aan een duidelijke positionering en een gewenst imago om ons huidige werkgeversmerk te versterken? Een rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid waar jij je stempel kan drukken! 

Werken als Arbeidsmarktcommunicatie specialist
Wij zijn ons huidige werkgeversmerk aan het versterken en verstevigen om echt het verschil te maken om Kind & Co Ludens beter op de kaart te zetten als werkgever! 

Als Arbeidsmarktcommunicatie specialist speel je hierin een cruciale rol in het aantrekken en behouden van talent. Jij bent in deze tijden van krapte van onschatbare waarde voor de organisatie. Je draagt bij aan een duidelijke positionering en het gewenste imago. Het stevig neerzetten van onze employer value propositie, propositie voor de strategische wervingsdoelgroepen, het referral beleid en ons onboardingprogramma. 

Jij weet precies waar welke doelgroep te vinden is en snapt hoe we de juiste potentiële nieuwe collega’s kunnen bereiken. 

Wat ga je doen?

• Jij weet onze (toekomstige) collega’s te prikkelen, enthousiasmeren, door de juiste toon aan te slaan in de communicatie uitingen. En draagt bij aan de employer branding strategie vanuit jouw expertise;
• Je houdt je bezig met het ontwikkelen van het arbeidsmarktcommunicatieplan in samenwerking met de afdelingen 
  Recruitment en Marketing & Communicatie en neemt de leiding over de uitvoering. Je bent mede verantwoordelijk voor het beleid en de jaarplannen rondom (interne- en externe) arbeidsmarktcommunicatie;
• Je weet hoe en waar je (nieuwe) doelgroepen kunt bereiken, online maar ook offline, je denkt hiervoor out-of-the-box. Je werkt ideeën uit in tekst, beeld of anders;
• Het analyseren van de effectiviteit van de ingezette inspanningen en hierop inspelen. Daar ben je sterk in! Je bent op de hoogte van de trends en ontwikkelingen in de branche en binnen arbeidscommunicatie, deze pas je toe op de strategie;
• Jij kijkt net even anders naar het neerzetten van de alledaagse werkzaamheden. Je zorgt voor het creëren en beheren van boeiende content voor verschillende kanalen, waaronder sociale media, de bedrijfswebsite en jobplatforms;
• Je optimaliseert de ‘werken bij’ website en initieert de ontwikkeling van wervingscampagnes, events en de ontwikkeling van materialen die bijdragen aan de werving van potentiële collega’s;
• Identificeren van kansen voor verbetering van de candidate experience.

Wat hebben wij jou te bieden?  
Een uitdagende baan in een laagdrempelige, open organisatie, waar je jezelf kan zijn en veel ruimte is voor eigen inbreng. De positie is in het enthousiaste en hechte team Recruitment, waarbij je ook een nauwe samenwerking hebt met onze afdeling Marketing & Communicatie.

We zijn niet alleen bezig met vandaag maar ook met jouw toekomst. Je blijft jezelf ontwikkelen door scholing, onderlinge feedback en persoonlijke aandacht. Bij ons krijg je:  

• een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
• € 3.192,- tot € 4.252,- bruto maandsalaris (Schaal 9 CAO Kinderopvang) op basis van een 36-urige werkweek. Er zal in 2024 tweemaal een cao-stijging plaatsvinden. Dit salaris ligt tussen de € 3.399,- en € 4.635,- bruto op basis van een 36-urige werkweek); 
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 3%;
• 210 vakantie- en verlofuren op jaarbasis (op basis van een 36-urige werkweek);
• een vergoeding van je reiskosten;
• een bijdrage in jouw pensioen bij PFZW en korting bij collectieve zorgverzekeringen;
• een bijdrage aan je maandelijkse sportabonnement en een fietsplan waarmee het financieel aantrekkelijker wordt om een fiets te kopen;
• diverse trainingen en cursussen die jij mag volgen.

Als werkgever vinden wij het belangrijk dat je kunt blijven leren en ontwikkelen en dat je daar ook de tijd voor krijgt. Bij Kind & Co Ludens hebben wij speciaal voor alle werknemers Het Leerplein! Een online leeromgeving waar je korte filmpjes kunt bekijken, interessante artikelen kunt lezen en uitgebreide online trainingen kunt volgen. De onderwerpen van deze trainingen zijn vakinhoudelijk, maar zijn ook aangevuld met trainingen voor persoonlijke ontwikkeling. 

Je past perfect bij ons want je: 

• Hebt een afgeronde HBO opleiding, in de richting van Marketing of Communicatie, HR of Bedrijfskunde; 
• Hebt ervaring in een vergelijkbare functie; 
• Beschikt over kennis van o.a. Google Analytics, Canva;
• Bent zelfstandig, energiek en creatief;
• Neemt het voortouw, luistert en adviseert, overtuigt en verbindt;
• Werkt zorgvuldig en gestructureerd; 
• Bent communicatief sterk.

Kind & Co Ludens 
Kind & Co Ludens bestaat uit de labels Kind & Co, Ludens en Samen Kinderopvang. Gezamenlijk maken we maatschappelijke impact: we bouwen aan een duurzame samenleving waar alle kinderen de kans krijgen om hun talenten spelenderwijs te ontdekken. Samen met onze 2.700 deskundige en betrokken medewerkers, die elke dag met passie hun werk doen, zijn we er voor de kinderen én ouders. We zijn een maatschappelijke kinderopvangorganisatie zonder winstoogmerk en we kijken niet alleen naar vandaag, maar zijn ook bezig met morgen.   

Laat ons jouw talent zien!
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? We maken graag kennis met je. Klik op de blauwe knop ‘Solliciteer nu’ en upload je motivatie en cv. Neem voor vragen over de vacature contact op met onze recruiter Petra Beijaard via 06-45338456.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.